Ich kann weder mit Waffen umgehen, noch werde ich die Heldin sein, die immer in letzter Sekunde die Menschheit vor ihrem Untergang rettet. Dafür kann ich jeden Tag etwas dazu beitragen, dass Arbeitsorte besser werden, dass sich Menschen darin gut begegnen können, anstehende Themen voranbringen, gute Bedingungen für gemeinsame Arbeit schaffen, robuste Beziehungsnetzte knüpfen.
Statt der Heldengeschichten kreiere ich gerne Erfolgsgeschichten kollektiven Handelns mit. Überall dort, wo es um gute, starke Zusammenarbeit, Klärungsprozesse, Entwicklungsthemen, passende Strukturveränderungen für starke Arbeitsorte geht, bin ich dabei.
Die vernetzte Organisation ist mein Fokus.
Gemeinsame Führungsarbeit als die hohe Kunst für Wertschöpfung ist eines meiner Lieblingsthemen.
Zusammenkünfte lebendig, dynamisch und erkenntnisreich gestalten, ist meine Spezialität.
Wenn ihr Formate für starke Teamarbeit sucht, Vernetzung über Abteilungsgrenzen hinweg initiieren wollt, hierarchieübergreifend zusammenkommen wollt, die gemeinsame Arbeit als das Verbindende stärken wollt: Ich bin dabei!
“Macht kann man nicht verleihen, sie wird als die kombinierten Fähigkeiten einer Gruppe verstanden. Es geht in Organisationen nicht um die Aufteilung der Macht. Macht entsteht durch Beziehungsnetze, nicht durch Einzelpersonen. Organisationen benötigen “Macht-mit“, das Teilen von Verantwortung, das gemeinsame Erreichen von Zielen.” Mary Follett
Ihr sucht eine externe Begleitung für eure Strategieklausuren, für Teamworkshops oder für eine Großgruppenveranstaltung?
Ihr wollt euch gemeinsam um Inhalte, die Arbeit, bevorstehende Veränderungen kümmern, in guten Austausch kommen, Unterschiede nutzen, wichtige Themen klären und weiterentwickeln?
Ihr wollt Perspektiven nutzen, Auseinandersetzung produktiv gestalten, in neuen Konstellationen zusammenarbeiten?
Ihr sucht jemanden, die Erfahrung und Talent besitzt, Dynamik und Struktur gekonnt zu verbinden?
Seit fast 20 Jahren arbeite ich als Beraterin, Moderatorin und Impulsgeberin für starke Zusammenarbeit, für echtes New Work, für Agilität und zeitgemäße Führungsarbeit.
